Determinare quali sono i costi del personale e la loro quantità, è un’operazione fondamentale nella gestione di un’azienda, per monitorare le spese relative al lavoro dei dipendenti.
Le buste paga sono un punto di partenza per iniziare a calcolare l’esatto costo di ciascun dipendente per l’azienda, ma esse mostrano solamente i costi “visibili”: il costo totale, infatti, consta di numerose altre voci che vanno individuate ed aggiunte al calcolo che si sta effettuando.
Le principali voci che individuano i costi del personale sono:
· Stipendio corrisposto al dipendente (RAL)
· Contributi previdenziali e assicurativi
· TFR (Trattamento di fine rapporto)
· Tredicesima e quattordicesima
· Welfare aziendale
· Buoni pasto
· Formazione
· Eventuali altri costi accessori relativi al dipendente
Lo Studio De Benedictis si occupa di valutare e calcolare i costi del personale della tua azienda, per verificare il rapporto costi/benefici dei tuoi dipendenti.
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